X
Klik hier om aan te melden voor de nieuwsbrief
Ga naar de inhoud
Het Pensioen Platform

Het Pensioen Platform

Voor werkgevers, werknemers en OR

  • Blogs
  • Pensioenadvies
  • Thema’s
    • Thema’s
    • Employability en pensioen
    • Financiële Planning
    • Pensioenfondsen
    • Pensioen uitgelegd
    • Pensioen in bedrijf
    • Pensioencommunicatie
    • Wet Toekomst Pensioenen
  • Over ons
    • Over ons
    • Gommer Pensions Group
    • Gommer Advocaten
    • Onze bloggers
  • Doelgroepen
    • Doelgroepen
    • Werkgever
    • Ondernemingsraad
    • Werknemer
    • Bijna met pensioen
    • Ondernemer/ZZP’er

Laatste berichten

Vrouw laat een berekening op een rekenmachine aan een man zien als afbeelding bij een blog over AOW-franchise 2024

AOW-franchise pensioen voor 2024 is bekend en meer nieuwe bedragen

december 5, 2023 Jan van Harten Pensioen in bedrijf, Werkgever

De AOW-franchise voor 2024 is bekend. De minimale AOW-franchise voor 2024 is € 17.545,-. Het maximum pensioengevend loon bedraagt €[…]

Lees verder
Vraagteken of pensioenwet wankelt na verkiezingen

Wankelt de Pensioenwet na de verkiezingsuitslag?

november 30, 2023 Theo Gommer Verkiezingen 2023

Er zijn daarbij twee zaken relevant: de pensioenleeftijd en het nieuwe pensioensysteem. Ik ga even uit van een kabinet van[…]

Lees verder
OR instemming geven

5 keer wanneer je als OR wel degelijk instemmingsrecht hebt!

november 28, 2023 Jan van Harten Ondernemingsraad

Een ondernemingsraad heeft instemmingsrecht op grond van de WOR bij invoering, wijziging en beëindigen van een pensioenovereenkomst. Dus gaat er[…]

Lees verder
Kilimanjaro als afbeelding bij een blog over met pensioen gaan

Ik ben echt niet goed in ‘met pensioen gaan’

november 20, 2023 Jan van Harten Employability en pensioen, Werknemer

Ik ben echt niet goed in ‘met pensioen gaan’. Ik heb het geprobeerd, maar het is me niet gelukt. Rond[…]

Lees verder
3 mensen zitten aan tafel naar een groot plan te kijken als afbeelding bij een blog over nu flat rate en toch transitieplan maken

Je hebt al een flat rate en moet toch een transitieplan maken?

november 9, 2023 Jan van Harten Werkgever, Wet Toekomst Pensioenen

Ja, je leest het goed. Bedrijven die nu al een flat rate pensioentoezegging hebben, moeten toch een transitieplan maken. Althans,[…]

Lees verder
Geen pensioenvisie bij verkiezingen 2023

Politieke partijen hebben geen pensioenvisie

november 6, 2023 Theo Gommer Verkiezingen 2023

Nu NSC (Pieter Omtzigt) als laatste zijn verkiezingsprogramma bekend heeft gemaakt, kan de pensioen-balans opgemaakt worden. Die is niet best.[…]

Lees verder
rol or bij uitvoeringsovereenkomst

Wat is de rol van de OR bij de uitvoeringsovereenkomst?

november 1, 2023 Theo Gommer Ondernemingsraad

De OR heeft een belangrijke rol in het pensioendossier. Niet alleen heeft zij een instemmingsrecht als het gaat om de[…]

Lees verder
twee vrouwen praten achter een bureau als afbeelding bij een blog over adequate pensioenpremie payroll 2024

Pensioenpremie percentage voor payroll 2024 is nu bekend

oktober 30, 2023 Jan van Harten Pensioen in bedrijf, Werkgever

De adequate pensioenpremie payroll voor 2024 is nu bekend. Het percentage voor 2024 is 15,4%. Wanneer je een eigen pensioenregeling[…]

Lees verder
NSC laatste verkiezingsprogramma voor 22 november 2023

Ook NSC bekent pensioenkleur! Maar vernieuwend en realistisch?

oktober 25, 2023 Theo Gommer Verkiezingen 2023

Als laatste politiek partij heeft NSC (Nieuw Sociaal Contract van Pieter Omtzigt) haar verkiezingsprogramma bekend gemaakt. Maar is NSC over[…]

Lees verder
Vrouw maakt berekening op een bord als afbeelding bij een blog over pensioenleeftijd die gaat verdwijnen

De pensioenleeftijd gaat verdwijnen, en dat is maar goed ook!

oktober 24, 2023 Jan van Harten Pensioencommunicatie, Werknemer

Ja, je leest het goed. De pensioenleeftijd gaat verdwijnen. En dat is maar goed ook. Want het is op dit[…]

Lees verder

Berichten paginering

«Vorige berichten 1 … 4 5 6 7 8 Volgende berichten»
Meld je aan voor de Nieuwsbrief
Meer weten over pensioenadvies
Download de MyMoney app

Wat klanten over ons zeggen

Zeer verdiend compliment aan Jan en team. Geen standaard situatie en voor mij complexe materie. Professioneel en plezierig geadviseerd tot mijn keuzes, en met verzekeraars/pensioen uitvoerders.

Deskundig, behulpzaam en meedenkend met onze wensen!

Het proces, waar ik zelf te weinig ervaring in heb, is uitstekend verlopen. Het juiste advies gekregen en dat ook doorgezet richting de verzekeraars. En na mijn akkoord verliep ook de afwikkeling prima. Gedurende het proces werd er continue gezorgd voor voldoende communicatie. Dus voor mij is het uitstekend verlopen!

Onze website beoordeling

4,4
4,4 van 5 sterren (op basis van 5 reviews)
Schrijf hier jouw beoordeling

Recente reacties op blogs

  1. Suus van Ingen op Het begrip (pensioen)partneroktober 30, 2024
  2. Mark Jordens op Het begrip (pensioen)partneroktober 29, 2024
WordPress thema: Poseidon door ThemeZee.
Beheer cookie toestemming
Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken wij technologieën zoals cookies om informatie over je apparaat op te slaan en/of te raadplegen.
Functioneel Altijd actief
De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk.
Voorkeuren
De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.
Statistieken
De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt. De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door uw Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren.
Marketing
De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een site of over verschillende sites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.
Beheer opties Beheer diensten Beheer {vendor_count} leveranciers Lees meer over deze doeleinden
Bekijk voorkeuren
{title} {title} {title}

Nieuwsbrief
Contact
Over ons
Sitemap
Meer weten

Perscontact
Privacybeleid
Disclaimer

Hetpensioenplatform.nl
Bezoekadres:
Saal van Zwanenbergweg 25
5026 RM Tilburg

Hetpensioenplatform.nl is een handelsnaam van:
&Gommer Pensions Group
KVK: 18051357

Copyright © 2025 Het Pensioen Platform | Aangedreven door &Gommer Pensions Group